663305, Россия, Красноярский край, город Норильск, Центральный район, улица Севастопольская, дом 7 «в»

Педагогам и сотрудникам

Методические материалы

Локальные нормативные акты

Профсоюзная организация

  • Представительство и защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов профсоюза
  • Контроль за соблюдением законодательства о труде и охране труда
  • Улучшение материального положения, укрепление здоровья и повышение уровня жизни членов профсоюза
  • Информирование членов профсоюза о работе профсоюзной организации
  • Приём и учёт членов профсоюза, организационные мероприятия
  • Вовлечение членов профсоюза в профсоюзную работу

Цель работы профсоюзной организации — защита профессиональных, трудовых, социально–экономических прав и интересов работников, повышение их социального статуса 

Профсоюзная организация работников дошкольных образовательных учреждений Администрации города Норильска

Председатель профсоюзной организации - Серебренникова Галина Сергеевна

Председатель Первичной Профсоюзной Организации
Некипелова Евгения Александровна 

Состав Профсоюзного комитета Первичной Профсоюзной Организации:

Заместитель председателя ППО: Арапова Ольга Сергеевна

Секретарь: Доценко Дарья Алексеевна

Комиссия Организационно-массовой работе:

Магомедова Патимат Магомедовна

Байназарова Гульсана Юсуповна

Боровкова Алена Викторовна

Матвеенко Олеся Борисовна

Комиссия по культурно-массовая и спортивно- оздоровительной работе

Снегурко Галина Александровна

Пропоев Александр Александрович

Казиева Гуризат Абдукадировна

Комиссия по охране труда

Костина Татьяна Степановна

Олещюк Галина Николаевна

Фадеенок Евгения Николаевна

Якушева Оксана Анатольевна

Комиссия по социально- трудовым вопросам

Назырова Гузалия Салимчановна

Петрова Наталья Александровна

Кузнецова Эльвира Талгатовна

Тюкпиекова Алена Дмитриена

Документы профсоюза детского сада

Статистические отчёты

Наставничество

Наставничество — универсальная технология передачи опыта, знаний, формирования навыков, компетенций, метакомпетенций и ценностей через неформальное взаимообогащающее общение, основанное на доверии и партнерстве. Программа наставничества – комплекс мероприятий и формирующих их действий, направленный на организацию взаимоотношений наставника и наставляемого в конкретных формах для получения ожидаемых результатов. Красноярский край вошел в число пяти пилотных регионов Министерства просвещения России по апробации целевой методологии модели наставничества.

Аттестация педагогов

Сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика с помощью технологии «cookie». Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie